Delte meninger om lønnsforskjellene Øystein Thoresen og Siv Tonje Solfjeld påpeker begge at kommunikasjonsfolk i det offentlige ikke tjener så mye mindre enn de som jobber i det private. Hvor overraskende dette er, er de ikke helt enige om.
Her er lønnsforskjellene mellom offentlig og privat sektor: – Kanskje er det en myte der ute Kommunikasjonsforeningen har samlet inn tall som blant annet viser hvor mye mer en kommunikasjonsrådgiver tjener i det private, sammenlignet med det offentlige.
En av tre vil bytte jobb neste år – dette ser de etter hos ny arbeidsgiver De som bytter jobb har høyere lønnsvekst enn andre. Men det er og andre faktorer som frister folk over på den andre siden.
Så mange jobber med kommunikasjon for kongehuset Årsrapporten avslører hva kongehusets kommunikasjonsfolk driver med.
RePlan omstrukturerer og utvider: – Kan endelig ta ut lønn Markedsføringsbyrået RePlan utvider med nye kontorer i Oslo og Kristiansand.
Oskar Westerlin og «Jølle» sikret seg over 6,5 millioner i inntjening i fjor Med en imponerende vekst i inntektene i 2022, har Oskar Westerlin og hans partner Jørgen «Jølle» Fjeldberg satt enda høyere mål for året. Duoen er fast bestemt på å fortsette sin suksesshistorie.
Så mye tjente slottets kommunikasjonssjef i fjor Slik jobbet kongehusets kommunikasjonsavdeling i 2022.
Så mye tjener kommunikasjonssjefene i departementene Det er store forskjeller i inntektene til kommunikasjonstoppene i norske departementer.
Sykt høy lønn? Det er på tide å bringe litt fakta på bordet «Det er prisverdig at partiet Rødt er opptatt av statens pengebruk, men det er lurt å legge bort fordommene før man gyver løs på en hel yrkesgruppe», skriver leder i Kommunikasjonsforeningen.
Sofie Marhaug går til angrep på høye lønninger i kommunikasjonsbransjen – Jeg er ikke noe glad i at kommunikasjonsavdelinger eser ut og det går inflasjon i PR-byrå, sier hun.
Flest vil jobbe for en annonsør - knuser byrå og mediebedriftene Som i år som i fjor – ser godt over 40 prosent på annonsørene som den mest attraktive bransjen å jobbe i.
Vinneren med høyest lønnsvekst er bransjens minst lojale ansatte Det kommer fram i Tefts Bransjerapporten.
Ole Janzso tror at det snart er slutt på lønnsforskjeller mellom kvinner og menn – Det er på tide, synes jeg.
Rekrutteringsbyrå: – Første halvår har vært en eksplosjon med heftig vekst Jobbsøkende prioriterte noe helt annet enn forventet lønn i fjor.
