Rud Pedersen vokser – ansetter Kristine Sandvik Har toppledererfaring fra Vertikal Helse og If Skadeforsikring, og innsikt i både ledelse, politikk og den private helsenæringen.
Masseflukt fra Släger Nærmere 30 personer har sluttet i Släger siden 2020. Flere tidligere ansatte beskriver et utmattende arbeidsmiljø preget av svært høy turnover. Släger-ledelsen kjenner seg ikke igjen i påstandene. – Smått absurd, svarer de.
Topplederne om krisene de har håndtert: – Det gjør vi aldri igjen Avtroppende Schibsted-sjef Kristin Skogen Lund forteller om hvordan pandemien endret kommunikasjonen i selskapet. Og Innovasjon Norge-sjefen deler en PR-flause han aldri vil gjenta.
Espen Hoff blir assosiert seniorrådgiver i Nucleus Skal bistå kunder av Nucleus med oppdrag knyttet til strategi- og endringsprosesser.
Kjære kommunikasjonsdirektør: Vis deg fram! «God eller dårlig kommunikasjon er ofte avgjørende for om en leder berger stillingen eller ei når krisen rammer. Og en dyktig kommunikasjonsdirektør er ofte redningsplanken. Men hvor god er kommunikasjonsdirektøren til å posisjonere seg selv og faget i forkant av krisen? », skriver Atle Lessum og Kristine Meek i Sannum & Bergestuen i dette innlegget.
Hjelp en leder i dag «Urolige tider skaper usikkerhet. Da er det kommunikasjonsledernes rolle å ta på seg de strategiske brillene. Mange av oss har inntatt en naturlig rolle som den brysomme «djevelens advokat» i ledergrupper.», skriver Margrethe Assev.
Når var du modig sist? «Her er tre råd til deg som vil være nettopp det.», skriver Cecilie Stenbakk Engebretsen.
Ikke gjem deg bak en nestleder «Ledere må se inn i fremtiden og manøvrere virksomheten fremover med proaktive valg. Hvis du kun er reaktiv, vil det ikke ta lang tid før det går svært dårlig.», skriver Vibeke Johannesen.
Derfor gir god ledelse god omdømmebygging «God ledelse har monumental effekt på omdømmet og merkevaren til en virksomhet.», skriver Mats Kristensen.
