Imponerende mange gode kommunikasjons­folk

Jeg har akkurat gått igjennom alle søknadene til en stilling vi har hos oss her i Nordre Follo kommune, og lar meg virkelig imponere over hvor mange bra folk som har søkt. 

Vi har bladd oss gjennom overveldende CV-er, allsidige utdanninger, kreative søknadsbrev og fenomenale eksempler fra tidligere arbeid. All den kompetansen, erfaringen og mulighetene som ligger i den søknadsbunken. 

For en gjeng. Skulle ønske vi kunne hatt dem med på laget alle sammen. 

Vi har dessverre bare jobb til én av disse, men dette er fine folk som kan gjøre mye godt for deg. 

Og joda, jeg vet at det er røffe tider for mange og at vi er kommunene er heldige som har lovverket på vår side. For de som laget kommuneloven skjønte virkelig hvor viktig kommunikasjon er for å lykkes. 

På listen over alt det en kommune har ansvar for å gjøre er det kommunikasjon som står først, allerede i paragraf fire. Det er tøffe tider for kommunale kommunikasjonsbudsjetter også, for all del, men det er mange som har det tøffere.

Så hvorfor ikke snu litt på tankegangen? 

Livet går videre, selv uten jobb

Kanskje motgangen ikke skal møtes med kutt i kommunikasjonsbudsjettene, men heller en skikkelig satsing? 

Vi vet jo hvor viktig god kommunikasjon er for å lykkes. Vi ser hver eneste dag hvordan gode kommunikasjonsfolk minsker utgifter og hever inntektene. 

Jeg tror fremtiden vil vise at det var de som satset på god kommunikasjon som kom best ut av denne bølgedalen. 

Til slutt en liten oppfordring til neste gang du skal rekruttere. Du skal kanskje bare ha én person, og da er det mange som ikke når opp. Da kan du godt strekke deg litt ekstra for å være grei med dem som ikke når opp denne gangen. 

Det er krevende å skaffe seg ny jobb og kjipt å få avslag. Folk bruker mye tid og ressurser på å søke jobb, og da betyr det faktisk noe at arbeidsgiverne har respekt for alle i prosessen. 

Den siste tiden har jeg sett mange poster og innlegg fra fortvilte og sinte folk om at mange arbeidsgivere oppfører seg dårlig og respektløst mot de som søker jobb. Det skal så lite til å gjøre det skikkelig.

———————————————-

Dette er et meningsinnlegg, og gir uttrykk for skribentens mening. Har du lyst til å skrive i KOM24? Send ditt innlegg til meninger@kom24.no.